為進(jìn)一步加強(qiáng)失業(yè)保險基金監(jiān)管,切實發(fā)揮失業(yè)保險“保生活、防失業(yè)、促就業(yè)”作用。扶風(fēng)縣聚焦失業(yè)保險待遇發(fā)放問題和勞務(wù)派遣單位截滯留穩(wěn)崗返還資金問題開展專項整治工作,采取有力舉措,扎實推動失業(yè)保險基金專項整治活動走深走實。
堅持政治引領(lǐng),聚焦核心任務(wù)。深刻認(rèn)識開展專項整治活動的重要意義,堅持高位推進(jìn)專項行動。組織召開干部職工會、部署會、推進(jìn)會,傳達(dá)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)社會保障工作、維護(hù)社保基金安全的重要指示批示精神和中央、省市關(guān)于專項整治工作會議精神,切實增強(qiáng)全體干部維護(hù)失業(yè)基金安全的思想自覺、政治自覺、行動自覺,從講政治的高度深刻認(rèn)識開展專項整治活動的重要性、嚴(yán)肅性、緊迫性。
堅持常態(tài)防控,落實主體責(zé)任。省市專項整治《方案》下發(fā)后,扶風(fēng)縣立即行動,及時成立了專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,將督導(dǎo)核查、全面檢查、定期抽查、調(diào)度通報貫穿整治工作全過程,有序推動各項整治任務(wù)落實。并結(jié)合工作實際制定下發(fā)了《扶風(fēng)縣勞務(wù)派遣單位截滯留穩(wěn)崗返還資金和失業(yè)保險待遇發(fā)放問題專項整治工作方案》,明確了專項治理的范圍內(nèi)容、方法步驟、政策規(guī)定和具體要求,使專項治理工作有章可循,保證了治理工作扎實有序的開展。同時,進(jìn)一步健全政策、經(jīng)辦、信息、監(jiān)督“四位一體”風(fēng)險防控體系,常態(tài)化核查比對失業(yè)保險待遇發(fā)放數(shù)據(jù),常態(tài)化警示教育,常態(tài)化管控防控,防范違法違紀(jì)案件發(fā)生。
堅持問題導(dǎo)向,精準(zhǔn)核查整改。全面摸排2015年政策實施以來縣內(nèi)勞務(wù)派遣單位享受穩(wěn)崗返還情況,了解穩(wěn)崗返還資金發(fā)放規(guī)模和去向,積極開展勞務(wù)派遣單位截滯留穩(wěn)崗返還資金整治。經(jīng)過認(rèn)真核查,2015年以來,全縣共為281家(次)企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗補貼696.77萬元,通過實地核查,不存在截滯留穩(wěn)崗返還資金的問題。結(jié)合人社部、省市關(guān)于疑點數(shù)據(jù)的核查要求,加強(qiáng)思想認(rèn)識,安排專人及時準(zhǔn)確上報各類數(shù)據(jù),主要負(fù)責(zé)人親自部署、親自調(diào)度、親自督辦,確保了疑點數(shù)據(jù)核查工作按時按質(zhì)完成。針對省市反饋參保1-3個月領(lǐng)取失業(yè)保險待遇疑點數(shù)據(jù)904條38人,精準(zhǔn)分類建立臺賬,實際繳費在1-3個月內(nèi),短期繳費后領(lǐng)取失業(yè)保險待遇的38人,其中4人存在重復(fù)性參保領(lǐng)取失業(yè)保險待遇的問題,目前已經(jīng)向當(dāng)事人下達(dá)《失業(yè)保險待遇退還告知書》正在追回。
下一步,扶風(fēng)縣將全面貫徹落實省市人社部門關(guān)于失業(yè)保險基金管理問題專項整治工作的決策部署,牢固樹立系統(tǒng)施治、標(biāo)本兼治工作理念,堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、責(zé)任導(dǎo)向,規(guī)范經(jīng)辦管理,優(yōu)化服務(wù)水平,深化失業(yè)基金專項整治,探索建立務(wù)實的失業(yè)基金管理長效機(jī)制,切實維護(hù)失業(yè)保險基金安全。(供稿:張科)