2019年甘肅省職稱實(shí)行網(wǎng)上申報(bào)評(píng)審
2019-07-18 17:11:31
來(lái)源：甘肅日?qǐng)?bào)
分享到
記者從省人社廳獲悉，為深入貫徹落實(shí)新一輪職稱制度改革，2019年度全省職稱評(píng)審工作將通過(guò)職稱信息系統(tǒng)實(shí)行網(wǎng)上申報(bào)評(píng)審。為營(yíng)造風(fēng)清氣正的職稱評(píng)審環(huán)境，在職稱評(píng)審工作中，要求改進(jìn)業(yè)績(jī)成果認(rèn)定依據(jù)出處，進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)績(jī)成果審核，嚴(yán)格評(píng)審范圍。
省人社廳下發(fā)《關(guān)于做好2019年度全省職稱評(píng)審工作的通知》（以下簡(jiǎn)稱《通知》）指出，2019年度職稱評(píng)審中，全面使用我省職稱申報(bào)評(píng)審管理信息系統(tǒng)（網(wǎng)址：http：//www.gszcxt.cn：8000/zcxt，以下簡(jiǎn)稱“職稱信息系統(tǒng)”）。經(jīng)核準(zhǔn)開(kāi)展高校教師系列自主評(píng)審職稱的各高校，也要在全省統(tǒng)一職稱信息系統(tǒng)上申報(bào)、評(píng)審。實(shí)行網(wǎng)上評(píng)審后，評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員將通過(guò)職稱信息系統(tǒng)自動(dòng)生成電子證書(shū)。
《通知》明確，要發(fā)揮好“指揮棒”作用，營(yíng)造風(fēng)清氣正的職稱評(píng)審環(huán)境。改進(jìn)業(yè)績(jī)成果認(rèn)定依據(jù)出處，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才的論文等科研成果發(fā)表后1個(gè)月內(nèi)，要將所涉及的實(shí)驗(yàn)記錄、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)等原始數(shù)據(jù)資料交所在單位統(tǒng)一管理、留存?zhèn)洳?。?duì)2020年及以后申報(bào)晉升職稱人員，各用人單位和評(píng)委會(huì)工作機(jī)構(gòu)要進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)績(jī)成果審核，確保申報(bào)人誠(chéng)信、業(yè)績(jī)成果真實(shí)、審核把關(guān)負(fù)責(zé)、所評(píng)職稱名副其實(shí)、職稱改革健康有序。對(duì)短期內(nèi)發(fā)表多篇論文、取得多項(xiàng)專(zhuān)利等成果的，要開(kāi)展實(shí)證核驗(yàn)，加強(qiáng)核實(shí)核查。引導(dǎo)人才把業(yè)績(jī)做在日常、把成果出在經(jīng)常。論文的真假要進(jìn)行核查確認(rèn)，對(duì)論文質(zhì)量要通過(guò)中國(guó)知網(wǎng)等進(jìn)行查重，論文重復(fù)率核心期刊超過(guò)10%、省級(jí)期刊論文超過(guò)20%，不按相應(yīng)級(jí)別論文對(duì)待；對(duì)重復(fù)率符合要求的論文，用人單位和評(píng)委會(huì)工作機(jī)構(gòu)可進(jìn)一步采取送審、盲審等辦法送交3名以上國(guó)內(nèi)外專(zhuān)家進(jìn)行質(zhì)量確認(rèn)，多數(shù)業(yè)內(nèi)專(zhuān)家認(rèn)為達(dá)不到相應(yīng)層級(jí)職稱論文水平的，不按相應(yīng)級(jí)別論文對(duì)待。對(duì)著作、譯著也要采取送審、盲審等辦法送交3名以上國(guó)內(nèi)外專(zhuān)家進(jìn)行質(zhì)量審核，多數(shù)業(yè)內(nèi)專(zhuān)家認(rèn)為達(dá)不到相應(yīng)層級(jí)職稱著作水平的，審核不過(guò)關(guān)的，不作為職稱申報(bào)評(píng)審依據(jù)。榮譽(yù)表彰、科技獎(jiǎng)勵(lì)、項(xiàng)目課題、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范等，按《關(guān)于當(dāng)前深化職稱改革工作中幾個(gè)具體事項(xiàng)的通知》嚴(yán)格區(qū)分和審核。各類(lèi)競(jìng)賽、技能比武、比賽等以各級(jí)行政部門(mén)或各級(jí)行政部門(mén)委托相關(guān)部門(mén)組織的競(jìng)賽、比賽為準(zhǔn)審核。（文潔）
返回頂部